شفقناافغانستان-کمیسیون اصلاحات اداری، دومین آزمون را به منظور راهیابی داوطلبان در بست های دولتی در کابل برگزار کرد.
به گزارش شفقناافغانستان،هشتهزار و یک صد و هفتاد و پنج تن که چهارصد و هفتاد تن شان بانوان بوند، برای شامل شدن در بستهای دو تا شش به رقابت پرداختند.
در این آزمون، هشت هزار و یک صدوهفتاد و پنج تن برای به دست آوردن نزدیک به هفت صد بست در بخش های تدارکاتی چهل و سه نهاد دولتی، شرکت کرده بودند.
نادر نادری، رییس کمیسیون اصلاحات اداری گفت: از هر یازده تن، یک تن آن یک کرسی را در اداره های تدارکاتی به دست خواهد آورد.
وی افزود: افراد، تنها با شایستگی می توانند به کار در اداره های تدارکاتی شامل شوند.
وی بیان داشت:در گذشته افرادی که گماشته می شدند به نحوی تعداد از آنان مدیون و متکی به افراد صاحب نفوذ و نخبه های سیاسی بودند، اما این روند با شفافیتی که برگذار می شود هیچ کسی را مدیون کسی نخواهد ساخت و تنها هر کسی بر بنیاد شایسته گی و لیاقت خود استخدام خواهد شد.
فیض الله ذکی، سرپرست وزارت کار و امور اجتماعی گفت: نتایجی که از اقدام امروز به دست می آید، یک گام بسیار بلند در راه مبارزه با فساد و سالم سازی دولت خواهد بود.
به گفتۀ کمیسیون اصلاحات اداری و خدمات ملکی، کمبود ظرفیت ها در بخش های تدارکاتی نهادهای دولتی علت مصرف نشدن بودجه های توسعه یی این نهادها بوده است از همین رو تلاش دارند اشخاص شایسته را با راه اندازی این آزمون به کار بگمارند.
لطیف روشان، سرپرست وزارت تحصیلات عالی تاکید کرد: اطمینان می دهم که این روند شفاف خواهد بود.
همزمان با این، کمیسیون اصلاحات اداری میگوید که قرار است هفتۀ بعد هزاران بست دولتی دیگر نیز به رقابت گذاشته شوند و کسانی که در رقابت امروز بلند ترین نمره ها را به دست می آورند و به کار استخدام نمی شوند، در مرحلۀ بعدی استخدام خواهند شد.
